12月30日，校长白仲虎、副校长张建伟一行深入信息工程学院开展专题调研，重点围绕学院发展、考研升学、工程教育专业认证、高层次人才引进等学院核心工作进行深入了解和指导。调研座谈会在学院会议室举行，学院党政领导班子成员、各系（部）主任及教师代表参加了会议。

会上，学院院长马耀锋围绕调研重点作了系统汇报。在考研推进方面，学院正着力构建多维度助力机制，通过邀请往届生返校交流、引入专业机构辅导、建立常态化心理支持等举措，为学生备考提供全过程、精准化支持。工程教育专业认证工作正严格对标、稳步推进，旨在以认证带动人才培养质量的全面提升。在高层次人才引进上，院长汇报了年度进展，并明确下一年度将坚持精准引才策略，加大力度引进海内外优秀青年学者，同时优化内部服务体系，确保人才引得来、留得住、用得好。

在认真听取汇报后，校长白仲虎对学院当前重点工作推进情况表示肯定，并围绕关键任务提出明确要求。校长指出，考研工作是“良心工程”，必须扛起责任、落实到人，要推行学业导师制，根据学生发展意向进行分类指导，并主动加强与目标研究生院校的联系对接，真正把育人实效体现在高质量升学上。工程教育专业认证要立足现实、着眼长远，坚持“紧抓一个专业认证，培育两个后备专业”的推进思路，夯实人才培养基础。针对高层次人才引进，校长特别强调，要科学研判发展大势，正确认识到2032年前后我国高层次教育发展将迎来一个战略机遇期，必须坚持“引育并举”，既要扎实做好2026年招聘工作的顶层设计与资源统筹，把任务做实做细，稳步推进、确保落地，又要加大自主培养力度，构建引才与育才协同发展的人才工作新格局。他强调，各项工作都要强化过程跟踪与目标管理，学院要在下一步工作中拿出具体进度与数据成效，以实际行动服务学校发展大局。

此次调研为学院下一阶段的发展指明了方向。学院党政负责人表示，将坚决贯彻落实校长提出的各项要求，立行立改、务求实效，把考研指导作为立德树人的重要抓手，把工程认证作为专业建设的重要契机，把人才引进作为学科发展的重要支撑，以钉钉子精神推动各项工作落实落地，为实现学校高质量发展贡献学院的智慧和力量。（班廷廷）